ஒரு மார்க்கெட்டிங் நிறுவனம் பங்கு மற்றும் செயல்பாடு பற்றி அறிய

மார்க்கெட்டிங் நிறுவனம் சரியாக என்னவெல்லாம் தீர்த்துக் கொள்வது மிகவும் கடினமாக உள்ளது. அதை எளிமையாக வைத்துக்கொள்வதன் மூலம், மார்க்கெட்டிங் நிறுவனம் வாடிக்கையாளர்களின் கையகப்படுத்தல் மற்றும் மாற்றுத் திறனை மேம்படுத்துவதற்கான ஒரு வியாபாரத்தை உதவுகிறது. வாடிக்கையாளர்களை இழக்க வேண்டாம் என்பது முக்கியம்.

பல வகையான மார்க்கெட்டிங் நிறுவனங்கள் உள்ளன, தவறான ஒரு பணியமர்த்தல் பணத்தையும் நேரத்தையும் இழக்க நேரிடும். வரவுசெலவுத் தடைகளை கருத்தில் கொள்வது முக்கியம்.

ஒரு நிறுவனம் அதன் வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு அப்பால் இருக்கும் மார்க்கெட்டிங் நிறுவனத்தை நியமிக்கக்கூடாது, ஆனால் பொருட்களை வழங்குவதற்கு தகுதியற்றதாக இல்லாத ஒரு குறைந்த விலையுயர்ந்த (மற்றும் குறைவான தகுதிவாய்ந்த) நிறுவனம் தேர்வுசெய்தால் அது எச்சரிக்கையுடன் இருக்க வேண்டும்.

ஒரு மார்க்கெட்டிங் நிறுவனம் மற்றும் எதிர்பார்க்கப்படும் மறுமொழிகளைக் கேட்க கேள்விகள்

முதல் முறையாக ஒரு மார்க்கெட்டிங் நிறுவனத்தை பணியமர்த்துவதில் ஆர்வம் இருந்தால், நீங்கள் கேட்க வேண்டிய சில முக்கிய கேள்விகள் உள்ளன. எதிர்பார்த்த பதில்களை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டியது அவசியம்.

  1. என் கணக்கை நிர்வகிப்பவர் யார், எங்களுடன் யார் வேலை செய்வார்? "உங்கள் துறையில் நிபுணத்துவம் வாய்ந்த 30 ஆண்டுகள் நிபுணத்துவம் கொண்ட ஒரு நிர்வாகி மற்றும் அணியுடன் நீங்கள் பணிபுரிய வேண்டும், அதேபோன்ற நிறுவனங்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்த வேண்டும்."
  2. உங்கள் மற்ற வாடிக்கையாளர்களுடனும், அவர்களது பணியிடங்களுடனும் உற்பத்தி தேவைகளுடனும் ஒப்பிடுகையில், நாங்கள் எப்படி ஒப்பிடுவோம்? "நீங்கள் கட்டணம் மற்றும் பணிச்சுமை கவலை, ஆனால் ஒவ்வொரு வாடிக்கையாளர் வித்தியாசமாக மற்றும் எங்கள் வேலை உங்கள் தனிப்பட்ட தேவைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும் என நடுப்பகுதியில் இருந்து விழும் என எதிர்பார்க்கலாம். நாம் குறுகிய விழ, தெரியும்."
  1. உங்களின் உறுதியான வேகத்தை அதிகரிக்க உதவுவதற்காக நாங்கள் குறிப்பிட்ட பங்களிப்பு அல்லது மூலோபாய பயிற்சிகள் உள்ளனவா? ஒரு பதிலை எதிர்பார்த்து, "ஆரம்பத்தில் ஒரு வாடிக்கையாளர் சரக்கு பகுப்பாய்வு பகுப்பாய்வில் பங்கேற்க வேண்டும் என்று நாங்கள் கேட்டுக்கொள்கிறோம், பின்னர் ஒரு மாதத்திற்கு ஒரு முறை உத்தேசம் இருப்பதை உறுதி செய்வோம்."
  2. வாடிக்கையாளர் ஒத்துழைப்பு மற்றும் தொடர்பு எவ்வாறு கையாளப்படுகிறது? "உங்கள் குழுவில் உள்ள 2 நபர் நபரிடம் புகார் தெரிவிக்கும் ஒரு நாள் முதல் நாள் நபரை நீங்கள் நியமிப்பீர்கள், உங்கள் தினசரி தொடர்பு அனைத்து தொடர்புகளுக்கும் பொறுப்பாக இருக்கும், ஆனால் எல்லா உறுப்பினர்களும் உங்களுடைய குழு அனைத்து இரு வழி தொடர்புகளையும் பெறும். உங்கள் மாதாந்திர வாடிக்கையாளர் சந்திப்புகளில் உங்கள் வியாபாரத்தில் VP உடன் தொடர்புகொள்வீர்கள்.நாம் நிரலை அமுல்படுத்த வேண்டிய அவசியமான தகவல்களை எங்களுக்கு வழங்கும்போது கூட்டுவு தொடங்குகிறது, பின்னர் நாங்கள் கூட்டாக இணைந்து செயல்படுகிறோம் உதாரணமாக, ஒரு செங்கல் மற்றும் மோட்டார் கடையின் ஒரு புதிய தயாரிப்பு ஒன்றை அறிமுகப்படுத்தினால், மாநாட்டின் மூலோபாயத்தின் தொடக்கத்தில் இருந்து நிகழ்வில் இருந்து நாங்கள் உங்களுடன் வேலை செய்வோம். "
  1. வாடிக்கையாளர் பணிக்கு வரும் போது என்ன முக்கிய செயல்திறன் குறிகாட்டிகள் நீங்கள் கவனம் செலுத்துகின்றன? "நாங்கள் வாடிக்கையாளர்களிடமிருந்து வருமானம் பெறும் வருமானத்தை பார்க்க விரும்புகிறோம், ஆனால் புதிய வாடிக்கையாளர்களையும், வாடிக்கையாளர்களின் மோதிரத்தையும் நாங்கள் ஆராய்வோம்."
  2. உங்கள் புகார் நடைமுறைகள் என்ன? எத்தனை அடிக்கடி நாங்கள் அறிக்கைகள் பெறுவோம், நாங்கள் பெறும் அறிக்கையில் என்னென்ன உள்ளடக்கம் இருக்கும்? இது போன்ற ஒரு பதிலை எதிர்பார்க்கிறேன், "மாநில குறிக்கோள்கள், செயல்பாடு மற்றும் அளவிடக்கூடிய முடிவுகள், அத்துடன் இன்னும் முன்னேற்றம் அடைந்த மாதாந்திர அறிக்கைகளை நாங்கள் அனுப்புகிறோம், இதையொட்டி நாங்கள் எங்கள் நேரத்தையும் பணத்தையும் எப்படி செலவிட்டோம் என்பதை நாங்கள் அறிவோம்."
  3. உங்கள் நிறுவனத்துடன் வேலை செய்யும் முதல் 120 நாட்களை நீங்கள் கண்டுபிடிக்க முடியுமா என்றால், அது எப்படி இருக்கும்? "உங்களுக்கும் உங்களுடைய வணிகத்திற்கும் அடுத்த மாதம் தனிப்பயன் தையல் திட்டத்திற்கும் நாங்கள் அறிந்த முதல் மாதத்தை நாங்கள் செலவிடுகிறோம், நாங்கள் மாதத்தில் மூன்று திட்டங்களை செயல்படுத்துவோம், மாதத்தில் தொடங்கும் முடிவுகளைக் காண்பிப்போம் . "

நீங்கள் பெறும் சில பதில்கள் நீங்கள் தேடுகிற மார்க்கெட்டிங் முயற்சிகளின் அடிப்படையில் அமைந்திருக்கும் என்பதை அறிந்திருங்கள். எடுத்துக்காட்டாக, மார்க்கெட்டிங் ஆலோசனையை உங்கள் திட்டத்தை ஆய்வு செய்ய விரும்பினால், அவர்கள் முயற்சி முடிவில் அவர்கள் உங்களுக்குத் தெரிவிப்பார்கள். ஒரு டிஜிட்டல் அல்லது டெலிமார்க்கிங் பிரச்சாரத்தை செய்ய நீங்கள் ஒரு நிறுவனத்தை பணியமர்த்தினால், நிறுவனம் உங்களிடம் மிக விரைவாகவும், அடிக்கடி பதிவுசெய்யவும் வேண்டும்.

மார்க்கெட்டிங் நிறுவனங்களின் பல்வேறு வகைகள்

மார்க்கெட்டிங் நிறுவனங்கள் உங்கள் வர்த்தகத்தை மார்க்கெட்டிங் மூலோபாயத்தை உருவாக்க உதவுகின்றன, பிரச்சாரங்களைத் திட்டமிடவும், நிர்வகிக்கவும் அல்லது டெலிமார்க்கிங் அல்லது சந்தை ஆராய்ச்சி போன்ற குறிப்பிட்ட சேவைகளை வழங்குகின்றன. நீங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட திட்டத்திற்காக தங்கள் சேவைகளை தக்கவைத்துக்கொள்ள அல்லது ஒரு காலப்பகுதியில் உங்களுக்கு உதவ ஒரு retainer அடிப்படையில் அவர்களை அமர்த்தலாம். நீங்கள் திட்டங்களை திட்டமிட்டு நிர்வகிக்க சிறப்பு சந்தைப்படுத்தல் திறன்களை தனிப்பட்ட நிபுணர்கள் அல்லது தனிப்பட்டோர் வேலைக்கு அமர்த்தலாம்.

இங்கு சில வகையான சந்தைப்படுத்தல் நிறுவனங்கள் உள்ளன:

மார்க்கெட்டிங் முயற்சிகள் திட்டமிடல் மற்றும் நடைமுறைப்படுத்துவதற்கான நேரம் அல்லது திறன் இல்லாத எந்தவொரு வணிகமும் ஒரு மார்க்கெட்டிங் நிறுவனத்தை நியமிக்க வேண்டும். அது 500 அல்லது ஊழியர்களுடனான ஒரு சிறிய தொழிற்துறையுடன் ஒரு பெரிய நிறுவனமாக இருந்தால் அது ஒரு விஷயமே இல்லை. அவர்கள் வேலை செய்து முடிந்தவரை, நீண்ட காலமாக நீங்கள் சிறப்பாக இருப்பீர்கள்.