ஒரு W-4 படிவத்தை அமெரிக்காவில் பணியாற்றும் அனைத்து ஊழியர்களாலும் பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும், இதன்மூலம் பணியாளர்களின் சம்பளத்திலிருந்து கூட்டாட்சி வருமான வரிக்கு எவ்வளவு பணம் கொடுக்க வேண்டும் என்பது முதலாளிக்குத் தெரியும். ஊழியர் சுட்டிக்காட்ட வேண்டும்:
- திருமண நிலை
- கொடுப்பனவுகளின் எண்ணிக்கை, மற்றும்
- கூடுதல் கழித்தல் அளவு.
UPDATE: புதிய வரி சீர்திருத்த சட்டம் (2017) மற்றும் W-4 படிவங்கள் அதன் விளைவு
2017 வரி சீர்திருத்த சட்டம் பெரிய மாற்றங்களை செய்துள்ளது, இது ஊழியர் தடையை பாதிக்கும்.
உங்கள் ஊழியர்களில் அநேகர் தங்களது W-4 படிவத்தை மாற்றிக்கொள்ள விரும்புவதில்லை, இதனால் அதிகமான தொகையை செலுத்துவதை தவிர்க்கவும். IRS ஒரு புதிய 2018 W-4 படிவத்தை வெளியிட்டுள்ளது , இது தற்போது முன்மொழியப்பட்ட நிலையில் உள்ளது மற்றும் இறுதி வரை அது பயன்படுத்தப்படக்கூடாது.
புதிய W-4 வடிவம் எவ்வாறு மாற்றப்பட்டுள்ளது?
புதிய 2018 W-4 படிவத்தில் குறிப்பிட்ட சில மாற்றங்கள்:
- கணக்கீட்டுப் பக்கத்தில், பொருள்கள் B, F, மற்றும் G இல் மாற்றப்பட்டன.
- பணித்தாளில், அட்டவணைகள் 1 மற்றும் 2 ஆகியவை புதிய கூட்டாட்சி வருமான வரிகளை ஒதுக்கித் தள்ளுவதை பிரதிபலிப்பதற்காக மாற்றப்பட்டன .
வேலைக்கு ஒரு W-4 முடிக்கப்பட வேண்டுமா? ஒரு புதிய W-4 நடைமுறைக்கு எப்போது செல்லும்?
முதல் ஊதியம் வழங்கப்படுவதற்கு முன்னர் ஒரு பணியாளர் பணியிடத்தில் படிவத்தை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும். ஐஆர்எஸ் கூறுகிறது முதலாளிகள் நீங்கள் தேதியிடப்பட்ட தேதி முதல் 30 நாட்களுக்கு பிறகு அல்லது அதற்கு பிறகு முடிந்த முதல் ஊதிய காலம் தொடக்கத்தில் ஒரு புதிய W-4 ஐ செயல்படுத்த வேண்டும் என்று.
இங்கே ஒரு உதாரணம். நவம்பர் 10 இல் ஜோஸி உங்களுக்கு ஒரு புதிய W-4 ஐ வழங்குகிறார்; அவர் ஒவ்வொரு மாதமும் 15 மற்றும் 30 ம் தேதி செலுத்தப்படுகிறார்.
டிசம்பர் 15 ம் திகதிக்கு மேல் நீங்கள் இதை செயல்படுத்தக்கூடாது. நிச்சயமாக, நீங்கள் அதை முன்னர் செயல்படுத்த முடியும், ஆனால் அது தேவையில்லை.
ஒரு பணியாளர் ஒரு போனஸ் அல்லது வேறு ஒரு முறை ஊதிய மாற்றத்திற்கான W-4 ஐ மாற்றிக்கொள்ள விரும்பினால், அவர்களுக்கு போதிய அறிவிப்பு கொடுக்க வேண்டும், இதனால் W-4 மாற்றத்திற்காக அதே ஊதியத்துடன் நடைமுறையில் இருக்கும்படி திட்டமிடலாம் போனஸ்.
ஒரு பணியாளர் ஒரு W-4 ஐ எப்படி மாற்றலாம்? எவ்வளவு காலம் W-4 பயனுள்ளதாக இருக்கும்?
பணியாளர்கள் எந்த நேரத்திலும் W-4 படிவத்தில் அளவுக்கு மாற்றலாம், மேலும் எப்போது வேண்டுமானாலும் விரும்பலாம். மேலே செயல்படுத்தப்பட்ட காலவரிசை தேவைகளை மாற்றுவதற்கும், புதிய குடியேற்றங்களுக்காகவும் பின்பற்ற வேண்டும்.
W-4 நடைமுறையில் எவ்வளவு காலம் நீடிக்கும் என்பதில் நேர வரையறை இல்லை; பணியாளர் அதை மாற்றும் வரை அது நடைமுறையில் உள்ளது. முடிவுக்கு வந்தவுடன், W-4 ஆனது, FICA வரிகளை நிறுத்தி வைப்பதற்காக செலுத்துவதற்கு செலுத்துவதற்கு செலுத்துவதற்கு நடைமுறையில் உள்ளது.
பெரும்பாலான தற்போதைய W-4 பணியாளரால் கையொப்பமிடப்பட வேண்டும் மற்றும் கூட்டாளர் வருமான வரி முறிப்பு அளவு சரிபார்க்க ஊழியர் ஊதிய கோப்புறையில் வைக்க வேண்டும்.
தொலைபேசி அல்லது மின்னஞ்சலால் நான் W4 வடிவங்களை ஏற்றுக்கொள்ளலாமா?
இல்லை, ஒரு புதிய அல்லது மாற்றியமைக்கப்பட்ட W-4 படிவத்தை தொலைபேசியில் அல்லது மின்னஞ்சல் மூலம் நீங்கள் ஒரு ஊழியரிடம் இருந்து தகவல் பெற முடியாது. W-4 படிவத்தை நேரடியாகவோ மின்னஞ்சல் மூலமாகவோ கையொப்பமிடுவதன் மூலமும் கையெழுத்திட முடியும்.
ஐ.ஆர்.எஸ் விதிமுறைகளை பின்பற்றும் மின்னணு முறைமைகளின்படி, நீங்கள் W-4 தகவலை மின்னணு முறையில் ஏற்றுக்கொள்ளலாம்.
அமெரிக்க நாடுகள் மற்றும் W-4 படிவங்கள்
பல அமெரிக்க அரசுகள் தங்களின் சொந்த மாறுபாட்டை W-4 படிவத்தை அரசு நிறுவுதலின் அளவுகளை பதிவு செய்வதற்கு பயன்படுத்துகின்றன. மற்றும் சில மாநிலங்கள் W-4 தகவல் மின்னணு பிடிப்பு அனுமதிக்கவில்லை. மேலும் தகவலுக்கு உங்கள் மாநிலத்தின் வருவாய் துறைக்குச் செல்லவும்.
W-4 படிவங்களுடன் உள்ள சிக்கல்கள்
ஒரு W-4 படிவத்தை பல காரணங்களுக்காக தவறாகப் பயன்படுத்தலாம், அதில் தேவையான தகவல் இல்லாதது, கையொப்பம் இல்லாதது, அல்லது வடிவம் மாற்றப்பட்டுவிட்டாலோ அல்லது W-4 தவறானது என நீங்கள் கருதினால் தொடர வேண்டும் முந்தைய W-4 ஐ அடிப்படையாகக் கொண்டது. செல்லுபடியாகாத W-4 படிவம் முதன்மையானது என்றால், IRS ஆனது பூஜ்யக் கொடுப்பனவுகளுடன் ஒற்றை இடத்திற்கு நீங்கள் நிறுத்த வேண்டும் என்று கூறுகிறார்.
பணியாளர்கள் ஒரு தட்டையான சதவீதத்தை அல்லது டாலர் தொகையை தடுக்க முடியாது. அவர்கள் W-4 மற்றும் ஐஆர்எஸ் அட்டவணைகள் மற்றும் நிறுவுதல் முறைகள் பயன்படுத்த வேண்டும்.
முக்கியமானது: படிவத்தை பூர்த்தி செய்வதில் புதிய ஊழியர்களுக்கு நீங்கள் ஆலோசனை வழங்க முடியாது.
W-4 படிவத்தை முடிக்க ஒரு ஊழியர் சிரமப்பட்டால், உங்களுடைய உரிமையாளர் கணக்கைக் கணக்கிடுவதைப் பற்றி இந்த ஐஆர்எஸ் கட்டுரையில் நபரை நேரடியாக வழிநடத்த வேண்டும்.