உங்கள் நிறுவனம் FVWC கவரேஜ் வாங்க வேண்டுமா? பதில் நீங்கள் பயன்படுத்தும் தொழிலாளர்கள் (அவர்கள் அமெரிக்க குடிமக்கள் அல்லது வெளிநாட்டவர்கள்), அவற்றின் பயண இலக்குகள் மற்றும் அவர்கள் அமெரிக்காவிற்கு வெளியே செலவிடும் நேரம்
எக்ஸ்ட்ராடகிரியரியல் டிராவல்
பெரும்பாலான மாநில தொழிலாளர்கள் இழப்பீட்டு சட்டங்கள் வெளிப்படையான பயணத்தில் ஈடுபட்டிருந்த தொழிலாளர்களுக்கான குறுகிய கால பாதுகாப்பு வழங்குவதை வழங்குகிறது. அதாவது, தற்காலிக அடிப்படையில் மாநிலத்திற்கு வெளியில் (அமெரிக்காவுக்கு வெளியே உள்ளிட்ட) பயணம் செய்யும் போது தொழிலாளர்கள் மூடப்பட்டிருக்கிறார்கள். வெளிப்புற பயணத்திற்கான பாதுகாப்புக் காலம் மாநிலத்திலிருந்து மாநிலத்திற்கு மாறுபடும். ஒரு மாநிலம் 30 நாட்களுக்கு கவரேஜ் கொடுக்கும், இன்னொரு நாள் 90 நாட்களும் வழங்கப்படும். வெளிப்படையான பயணிகளாக பயணிக்கக் கூடிய ஒரு காயம் இதுவாகும்.
ஜான்ஸ் கன்சல்டிங், ஜோன் கன்சல்டிங் என்ற ஒரு ஆலோசகராக பணியாற்றி வருகிறார். அமெரிக்காவில் சட்டம் இயற்றப்படுவது போல், ஜோன்ஸ் தனது பணியாளர்களை வேலை இழப்புகளிலிருந்து காப்பாற்றுவதற்காக தொழிலாளர்களின் இழப்பீட்டுக் கொள்கையை வாங்குகிறார்.
ஜேன் மூன்று நாள் வணிக சந்திப்புக்காக வாடிக்கையாளருடன் இந்தோனேசியா செல்கிறார். அவர் கிளையன் அலுவலகத்தில் ஒரு மாநகரின் அறைக்குச் செல்கிறார், அவர் சில தளர்ச்சியான கம்பளம் மீது பயணம் செய்கிறார் மற்றும் விழுகிறார் . ஜேன் அவரது கணுக்கால் உடைத்து ஜகார்ட் மருத்துவமனையில் அடுத்த இரண்டு நாட்களை செலவிடுகிறார்.
பல நாட்களுக்குப் பிறகு அவர் வீட்டிற்கு திரும்பியவுடன், அவளுடைய முதலாளி மருத்துவமனையின் பில் ஒன்றைக் கொடுத்துக் கொண்டார். ஜேன் ஒரு வாரம் குறைவான தனது சொந்த மாநில வெளியே இருந்தது. அவரது காயம் வேலைவாய்ப்பு சம்பந்தமாக தெளிவாக இருப்பதால், அது அவரது மாநில தொழிலாளர் இழப்பீட்டு சட்டத்தின் கீழ் இழப்பீடு செய்யப்பட வேண்டும். ஜான்ஸ் கன்சல்டிங் தொழிலாளர்களின் இழப்பீட்டு காப்பீட்டாளருக்கு மருத்துவமனையின் மசோதாவை அவரது முதலாளி சமர்ப்பித்தபோது, காப்பீட்டாளர் உரிமை கோரலை செலுத்த வேண்டும்.
காயங்கள் மூடப்படாத போது
வெளிநாட்டு நடவடிக்கைகள் ஒரு பொதுவான தொழிலாளர்கள் இழப்பீட்டுக் கொள்கையால் மூடப்படாத காயங்களுக்கு வழிவகுக்கலாம். அமெரிக்காவிற்கு வெளியே ஏற்படும் காயங்கள் ஏன் மூடப்படக்கூடாது என்பதற்கான சில காரணங்கள் பின்வருமாறு:
- நேரம் கட்டுப்பாடுகளை மீறியது. வெளி ஊழிய பயணத்திற்கு வழங்கப்பட்ட காலப்பகுதிக்குப் பின்னர் ஊழியர் காயம் ஏற்பட்டிருக்கலாம். உதாரணமாக, அவர் தனது சொந்த மாநிலத்திற்கு வெளியில் இருந்த 120 நாட்களுக்கு ஒரு தொழிலாளி காயம் ஏற்பட்டது என்று நினைக்கிறேன். மாநிலத்திற்கு வெளியில் பயணம் செய்வதற்கு 90 நாட்களுக்கு மட்டுமே பணியாளர்களின் குடியிருப்பு வழங்கப்படுகிறது என்றால் காயம் மூடப்படாது.
- நோய் இல்லை ஒரு தொழிலாளி ஒரு அந்நிய நாட்டில் பொதுவாகக் காணப்படும் நோயால் பாதிக்கப்படலாம், ஆனால் தொழிலாளர்களின் சொந்த மாநிலத்தில் தொழிலாளர்கள் இழப்பீடு அல்லது தொழில் நோய்க்கான சட்டத்தின் கீழ் அல்ல. ஒரு உதாரணம் மலேரியா.
- அல்லாத தொழில்முறை காயம் . காப்பீட்டாளர் (மற்றும் சட்டம்) அல்லாத வேலை தொடர்பானது என்று ஒரு தொழிலாளி காயமடைந்து இருக்கலாம். உதாரணமாக, ஜேன் தன்னுடைய வாடிக்கையாளருடன் தனது வியாபாரத்தை முடித்துவிட்டார் என்று நினைக்கிறேன். அவர் அடுத்த நாள் ஜகார்த்தாவில் இருந்து வீட்டிற்கு பறக்க திட்டமிடப்பட்டுள்ளது. அவர் நடைபாதையில் விழுந்தவுடன் இரவு உணவிற்கு ஒரு நண்பரைச் சந்திக்க அவர் ஒரு உணவகத்திற்குச் செல்கிறார். ஜேன் ஒரு உடைந்த கை பாதிக்கப்பட்டு ஒரு உள்ளூர் மருத்துவமனையில் சிகிச்சை. ஜொன்ஸ் கன்சல்டிங் தொழிலாளர்கள் இழப்பீட்டு காப்பீடு நிறுவனம் ஜகார்த்தா மருத்துவமனையில் இருந்து மசோதாவைக் கொடுக்க மறுக்கிறார். ஜேன் காயம் மாநிலத்தின் தொழிலாளர் இழப்பீட்டு சட்டத்தின் கீழ் இழப்பீடு இல்லை என்று வாதிடுகிறார், ஏனெனில் அது தனது வேலையில் இருந்து வெளியே வரவில்லை. ஜேன் அவரது வேலைக்கு தொடர்பில்லாத சமூக நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட்டிருந்தபோது காயம் ஏற்பட்டது.
- வெளியேற்ற செலவுகள். ஒரு பணியாளர் ஒரு தீவிர காயம் அல்லது நோய்க்கு ஆளானால், அவருக்காகவோ அல்லது அவளுக்கு சிகிச்சை அளிப்பவரின் சொந்த மாநிலத்திற்கு சிகிச்சை அளிக்கப்பட வேண்டும். அவசரகால போக்குவரத்து செலவுகள் அரச ஊழியர்களின் இழப்பீட்டு சட்டங்களால் மூடப்படக்கூடாது. இந்த செலவுகள் குறிப்பிடத்தக்கதாக இருக்கும்.
- ஒரு அமெரிக்க வாடகை இல்லை. அமெரிக்காவில் பணியாற்றிய ஒரு நாட்டில் ஒரு தொழிலாளி பணியமர்த்தப்பட்டிருக்கலாம். பிற நாடுகளில் பணியமர்த்தப்பட்ட தொழிலாளர்களுக்கு நட்டஈடு வழங்குவதற்கு அரசு ஊழியர்கள் இழப்பீடு சட்டங்கள் இல்லை.
வெளிநாட்டு தன்னார்வ தொழிலாளர்கள் இழப்பீட்டுக் கொள்கை
நாட்டிற்கு வெளியே வழக்கமாக பயணம் செய்யும் அமெரிக்கத் தொழிலாளர்களை நீங்கள் பயன்படுத்துகிறீர்களானால் FVWC கொள்கையை நீங்கள் வாங்க வேண்டும். நீங்கள் அந்நிய நாடுகளில் தொழிலாளர்கள் பணியாற்றினால், இந்தத் திட்டத்தை நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும். பல விதங்களில், FVWC கொள்கை தன்னார்வ இழப்பீட்டுத் தன்மையைப் போலவே இருக்கும், தவிர வெளிநாடுகளில் பயணித்து அல்லது வேலை செய்யும் தொழிலாளர்களுக்கு இது பொருந்தும்.
நிலையான NCCI தொழிலாளர்கள் இழப்பீட்டுக் கொள்கையைப் போலவே, ஒரு FVWC கொள்கையில் தொழிலாளர்கள் இழப்பீடு மற்றும் முதலாளிகள் கடப்பாடுகள் இரண்டும் உள்ளடங்கும். பின்வரும் மூன்று வகை தொழிலாளர்களின் எந்தவொரு (அல்லது அனைத்தையும்) இது உள்ளடக்குகிறது:
யு.எஸ் ஹியர்ஸ்
இவர்கள் தங்கள் சொந்த மாநிலத்தில் பணியமர்த்தப்பட்ட அமெரிக்க ஊழியர்கள். அவர்கள் குறுகிய கால வணிக பயணங்களில் அல்லது நீண்ட காலத்திற்கு மற்றொரு நாட்டில் வேலை செய்ய வெளிநாடுகளுக்கு பயணிக்கலாம். அமெரிக்க குடியேற்றங்கள் "குடியேற்றங்கள்", "அமெரிக்க நேஷனல்ஸ்" அல்லது வேறு சில காலங்கள் என்று கொள்கைகள் கொள்கின்றன. அமெரிக்காவிற்கு வெளியே வேலை செய்யும் போது ஒரு அமெரிக்க வாடகைக்கு காயம் ஏற்பட்டால், ஊழியரின் அரசியலில் சட்டத்தால் விதிக்கப்படும் தொழிலாளர்கள் இழப்பீட்டு நன்மைகளை அவர் பொதுவாக பெறுவார். உதாரணமாக, பென்சில்வேனியாவில் பணியமர்த்தப்பட்ட ஒரு தொழிலாளி பென்சில்வேனியா சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட நன்மைகள் பெறுவார்.
மூன்றாம் நாடு நேஷனல்ஸ் (TCN கள்)
இந்த குழுவில் அமெரிக்க குடிசைகளை தவிர, தொழிலாளர்கள், தங்கள் நாட்டை தவிர வேறு ஒரு நாட்டில் வேலை செய்ய நியமிக்கப்பட்டுள்ளனர். பிரான்சில் ஸ்பெயினில் வேலை செய்ய பிரான்சில் குடியேறிய ஒரு உதாரணம். TCN கள் வழக்கமாக நாட்டினரால் வழங்கப்பட்ட நன்மைகள் வழங்கப்படுகின்றன. பிரான்சில் பிரான்சில் நியமிக்கப்பட்ட ஒரு ஊழியர் பிரஞ்சு சட்டத்தால் வழங்கப்படும் நன்மைகள் பெறுவார்.
உள்ளூர் நேஷனல்ஸ்
உள்ளூர் நாட்டவர்கள் தங்கள் நாட்டில் வேலைக்கு அமர்த்தப்பட்டுள்ளனர் மற்றும் அந்த நாட்டை அமெரிக்கா தவிர வேறு நாடுகளில் நியமித்துள்ளனர். ஒரு மெக்சிகன் தேசிய மெக்ஸிகோவில் வேலைக்கு அமர்த்தப்பட்ட ஒரு உதாரணம். அமெரிக்காவில் மாநிலங்களைப் போலவே, பல நாடுகளில் கட்டாய தொழிலாளர்களின் இழப்பீட்டு சட்டம் உள்ளது. இதன் விளைவாக, உள்ளூர் நாட்டினர் தங்கள் நாட்டில் வாங்கப்பட்ட ஒரு கொள்கையின் கீழ் காப்பீடு செய்யப்பட வேண்டும். இந்த காரணத்திற்காக, பெரும்பாலான FVWC கொள்கைகள் தொழிலாளர்கள் இழப்பீடு கவரேஜ் உள்ளூர் மக்களுக்கு நீட்டிக்காது. எவ்வாறாயினும், பலர் இந்த தொழிலாளர்கள் முதலாளிகளின் கடப்பாடு கடன்களின் கீழ் உள்ளனர்
FVWC கொள்கைகள் வழங்கியுள்ள ஒப்பந்தங்கள்
FVWC கொள்கைகள் மாநிலத் தொழிலாளர் இழப்பீட்டு சட்டங்களால் வழங்கப்படாத சில தனித்துவமான கோரிக்கைகள் அடங்கும்.
எண்டெமிக் டிசைஸ்
ஒரு நோய்த்தொற்று நோயானது ஒரு குறிப்பிட்ட நாட்டில் அல்லது ஒரு இடத்தில் பொதுவாகக் காணப்படும் நோயாகும், ஆனால் வழக்கமாக தொழிலாளியின் சொந்த மாநிலத்தில் காணப்படுவதில்லை. இந்தோனேசியாவில் பொதுவான ஒரு பாக்டீரியா நோய், லெப்டோஸ்பிரோசிஸ் என்பதாகும். ஜேன் தனது வியாபார பயணத்தின் போது லெப்டோஸ்பிரோசிஸை ஒப்பந்தம் செய்திருந்தால், சிகிச்சைக்காக மருத்துவ செலவினங்களுக்காக செலவிட்டால், அந்த செலவுகள் அவரது முதலாளியின் FVWC காப்பீட்டின் கீழ் மூடப்படும்.
நாடுதிரும்பல்
நோய்வாய்ப்பட்ட அல்லது வெளிநாடுகளில் காயமடைந்த ஒரு தொழிலாளி உடனடியாக அவரது சொந்த நாட்டிற்கு சிகிச்சையளிக்கப்பட வேண்டும். மறுவாழ்வு தொழிலாளி வீட்டிற்கு திரும்புவதற்கான கூடுதல் செலவுகள் (சாதாரண போக்குவரத்து செலவினங்கள் மீது) உள்ளடக்கியது. சில கொள்கைகள் அமெரிக்க குடிமக்களுக்கு மட்டுமே இந்த பாதுகாப்பு வழங்குவதை வழங்குகிறது. மற்றவை அதை TCN களுக்கு நீட்டிக்கின்றன. $ 25,000 போன்ற மறுபெயர்வுக் கடமை பெரும்பாலும் ஒரு வரம்பிற்கு உட்பட்டது.
24-மணிநேர பாதுகாப்பு
தற்காலிக பயணத்தில் (வணிக பயணங்கள்) தொழிலாளர்கள், FVWC கவரேஜ் ஒரு நாளைக்கு 24 மணி நேரம் விண்ணப்பிக்க வேண்டும். பாதுகாப்பு 24 மணிநேர அடிப்படையில் பயன்படுத்தப்படும்போது, ஒரு வியாபார பயணத்தின் போது ஒரு காயமுற்ற தொழிலாளி வேலைக்குத் தொடர்புடையவராக கருதப்படுவார். ஜேன் முதலாளியை 24 மணி நேர பாதுகாப்புடன் FVWC காப்பீட்டை வாங்கியிருந்தால், அவர் உணவகத்திற்கு வெளியில் இருந்த காயம் மூடப்பட்டிருக்கும். சுற்று-தி-கடிகார கவரேஷன் அமெரிக்காவிற்கு வேலைக்கு அல்லது அமெரிக்க வாடகைக்கு மற்றும் TCN களுக்கு இரட்டிப்பாக இருக்கலாம்.
முதலாளிகள் பொறுப்பு பாதுகாப்பு
பாகம் இரண்டு, தரநிலை NCCI கொள்கையின் முதலாளிகளின் பொறுப்பு, அமெரிக்க அல்லது கனடாவிற்கு வெளியில் காயங்கள் ஏற்படாது. குடிமக்கள் அல்லது அமெரிக்க அல்லது கனடாவின் குடியிருப்பாளர்களால் தற்காலிகமாக அந்த இடங்களுக்கு வெளியே இருக்கும் காயங்களுக்கு ஒரு விதிவிலக்கு விதிக்கப்படுகிறது. சொல் தற்காலிகமாக வரையறுக்கப்படவில்லை. அமெரிக்காவிற்குள் கொண்டு வரப்பட்டால் மட்டுமே சட்டங்கள் மூடப்பட்டிருக்கின்றன. எனவே அமெரிக்க வெளியுறவுக்கு வெளியில் ஏற்படும் காயங்களால் இருந்து வரும் சில வழக்குகள் ஒரு அமெரிக்க தொழிலாளர்களின் இழப்பீட்டுக் கொள்கையின் இரண்டாம் பகுதியின்கீழ் வரக்கூடாது.
அதிர்ஷ்டவசமாக, முதலாளிகள் பொறுப்பு காப்பீடு ஒரு FVWC கொள்கை சேர்க்கப்பட்டுள்ளது. வெளிநாடுகளில் பணிபுரியும் போது காயமடைந்த ஊழியர்களால் (உள்ளூர் குடிமக்கள் உட்பட) தாக்கல் செய்யப்பட்ட வழக்குகளுக்கு எதிராக முதலாளிகளை பாதுகாக்கிறது. இது வழக்கமாக அமெரிக்க உள்ளே அல்லது அதற்கு வெளியே தாக்கல் வழக்குகள் உள்ளடக்கியது